книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Проблемы управления рынком труда региона ( Реферат, 19 стр. )
Проблемы управления занятостью ( Курсовая работа, 35 стр. )
Проблемы формирования рынка труда ( Реферат, 13 стр. )
Проблемы формирования рынка труда 2001-13 ( Реферат, 13 стр. )
Проблемы формирования и использования трудового по-тенциала организации ( Курсовая работа, 33 стр. )
Проблемы формирования рынка рабочей силы ( Курсовая работа, 28 стр. )
Проблемы функционирования рынка труда и формы регулирования ( Курсовая работа, 29 стр. )
Проблемы функционирования рынка труда в переходной экономике современной России ( Курсовая работа, 36 стр. )
Проблемы функционирования рынка труда в экономике современной России ( Курсовая работа, 26 стр. )
Проблемы функционирования рынка труда в переходной экономике современной России. Предпосылки создания службы занятости населения ( Курсовая работа, 27 стр. )
Проблемы, возникающие на рынке труда экономике современной России ( Курсовая работа, 31 стр. )
Проведение анализа занятости населения Новосибирской области и разработка основных направлений повышения занятости ( Дипломная работа, 107 стр. )
Проведение анализа использования фонда заработной платы на примере ООО "МАГИСТР МАСТЕР" ( Курсовая работа, 34 стр. )
Проведение анализа оплаты труда на примере ООО "МАГИСТР МАСТЕР" 2006-32 ( Курсовая работа, 32 стр. )
Проведение анализа организации труда на примере рабочего места мастера приготовительного цеха ОАО "ВКШТ" и определение возможности его совершенствования ( Контрольная работа, 14 стр. )
Проведение анализа оплаты труда на примере ООО "МАГИСТР МАСТЕР" ( Курсовая работа, 32 стр. )
Проведение анализа рынка труда Рынок труда и его особенности ( Курсовая работа, 32 стр. )
Проведение анализа рынка труда ( Курсовая работа, 32 стр. )
Проведение анализа состояния и использования трудовых ресурсов предприятия ( Курсовая работа, 32 стр. )
Проведение анализа трудовых ресурсов и платы труда на предприятии ( Курсовая работа, 39 стр. )
Проведения анализа занятости населения Новосибирской области и разработка основных направлений повышения занятости ( Дипломная работа, 107 стр. )
Проверка расчетов с персоналом по оплате труда ( Контрольная работа, 12 стр. )
Провести анализ рынка труда ( Курсовая работа, 31 стр. )
Проводение индексации затрат рабочего времени по видам, по содержанию труда и по характеру деятельности ( Контрольная работа, 13 стр. )
Прогноз развития социального партнерства и пути совершенствования социально-трудовых отношений в коллективе ФГУП «Канал имени Москвы» ( Дипломная работа, 96 стр. )

Задача 3

Список литературы 4

Задача

Токарь 4 разряда, работающий на заводе вытачивает за смену 200 деталей. Нормативное задание он выполнил на 90% и получил право на премию в 20% тарифа. 50% рабочего времени токарь отработал в ночное время (тариф увеличивается в 1,4 раза). Надбавка за неблагоприятные условия труда 12%. Районный коэффициент 15%.

Определить месячную заработную плату, если ставка 1 разряда - 60 рублей в час, тарифный коэффициент 4 разряда 1,44. календарный фонд рабочего времени - 168 часов, фактически отработано 154 часа.

Решение:

Месячная зарплата находиться как произведение тарифа на фактически отработанное время. Тариф складывается из тарифной ставки и надбавок.

Сначала рассчитаем тарифную ставку 4 разряда, для этого умножим базисную ставку (тарифную ставку 1 разряда) на тарифный коэффициент 4 разряда: 60 * 1,44 = 86,4 рубля в час.

Рассчитаем сумму надбавки за неблагоприятные условия труда: 86,4 * 0,12 = 10,37 рубля.

Далее рассчитаем районную надбавку, для этого умножим районный коэффициент на тарифную ставку: 86,4 * 0,15 = 12,96 рублей.

Таким образом, тариф будет равняться 86,4 + 10,37 + 12,96 = 109,73 рубля в час.

1. Верховцев А.В. Справочник работника кадровой службы. - М.: "СтатИнформ", 2004.

2. Пугачев В.П. Управление персоналом организации. - М.: "Аспект", 2004.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»