Дисциплина: Трудовое право
 |
Трудовые правоотношения ( Дипломная работа, 72 стр. ) |
|
Трудовые ресурсы ( Контрольная работа, 21 стр. ) |
|
ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ И ЭФФЕКТИВНОСТЬ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ НА ЗАО "СИБИРСКАЯ АГРАРНАЯ ГРУППА" 64633 ( Курсовая работа, 50 стр. ) |
|
Трудовые споры ( Реферат, 24 стр. ) |
|
ТРУДОВЫЕ СПОРЫ ( Дипломная работа, 99 стр. ) |
|
Трудовые споры ( Контрольная работа, 25 стр. ) |
|
Трудовые споры ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
|
Трудовые споры ( Реферат, 15 стр. ) |
|
Трудовые споры и порядок их решения ( Курсовая работа, 30 стр. ) |
|
Трудовые споры и способы их рарешения в организации ( Курсовая работа, 25 стр. ) |
|
Трудовые споры. Вар. 7 ( Контрольная работа, 21 стр. ) |
|
тСпорные вопросы трудового права ( Курсовая работа, 31 стр. ) |
|
Уведомительная регистрация коллективных договоров ее юридическое значение ( Курсовая работа, 30 стр. ) |
|
Увольнение по инициативе работника рнек45 ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
|
Увольнение работников за нарушение трудовой дисциплины ( Курсовая работа, 38 стр. ) |
|
Уезжая в длительную командировку, Красин передал своему другу Сергееву на хранение мотоцикл и собрание видеокассет ( Контрольная работа, 7 стр. ) |
|
Укажите, какими отраслями права регулируются следующие отношения н5335ааа ( Контрольная работа, 9 стр. ) |
|
Укажите: на какие сроки может заключаться трудовой договор? В каких случаях заключается, а в каких случаях может заключаться срочный трудовой договор? ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
|
Улучшение условий труда и микроклимата в коллективе привело к снижению текучести кадров. Рассчитать годовой прирост прибыли и годовой экономический эффект за счет указанного мероприятия, а также срок окупаемости единовременных затрат на улучшение условий ( Контрольная работа, 5 стр. ) |
|
Управление в обществе. Управляющая и управляемая подсистемы. Право и управление ( Контрольная работа, 14 стр. ) |
|
Управление в обществе. Управляющая и управляемая подсистемы ( Контрольная работа, 31 стр. ) |
|
Управление в обществе. Управляющая и управляемая подсистемы 2010-31 ( Контрольная работа, 31 стр. ) |
|
Управление в обществе. Управляющая и управляемая подсистемы. Право и управление 2008-14 ( Контрольная работа, 14 стр. ) |
|
УПРАВЛЕНИЕ КАЧЕСТВОМ ТРУДА УПРАВЛЕНЦА НА ПРИМЕРЕ АДМИНИСТРАЦИИ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ ТЕНЬКИНСКИЙ РАЙОН ( Дипломная работа, 70 стр. ) |
|
Управление оплатой труда на предприятии (на примере ООО "АТД "Вега") ( Дипломная работа, 83 стр. ) |
|
|
 |
Тип: Контрольная работа |
Цена: 450 р. |
Страниц: 28 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
 Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
|
Содержание
|
|
Введение 3
1. Теоретические основы режимов труда и отдыха работников и их оценка 5
1.1 Сущность рациональных режимов труда и отдыха и их влияние на работоспособность людей 5
1.2.Характеристика внутрисменного и суточного, недельного и годового режимов труда и отдыха 11
2. Анализ режимов труда и отдыха 14
2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия 14
2.2. Анализ численности, состава и движения работников предприятия 15
2.3. Существующие режимы труда и отдыха работников и их оценка 17
2.4. Показатели производительности труда, профессиональной и общей заболеваемости и текучести кадров 18
3. Совершенствование режимов труда и отдыха работников 21
3.1.Предложения по совершенствованию сменного (дневного) режима труда и отдыха работников 21
3.2. Предложения по совершенствованию недельного и месячного режимов труда и отдыха работников 21
3.3. Предложения по совершенствованию годового режима труда и отдыха работников 22
3.4. Экономическая эффективность предлагаемых мероприятий по совершенствованию режимов труда и отдыха 23
Заключение 25
Библиографический список 28
Приложения 29
|
|
Введение
|
|
В процессе труда работоспособность, то есть способность человека к тру-довой деятельности определенного рода, а соответственно, и функциональное состояние организма, подвергаются изменениям. Поддержание работоспособности на оптимальном уровне - основная цель рационального режима труда и отдыха.
Режим труда и отдыха - это устанавливаемые для каждого вида работ по-рядок чередования периодов работы и отдыха и их продолжительность. Рациональный режим - такое соотношение и содержание периодов работы и отдыха, при которых высокая производительность труда сочетается с высокой и устой-чивой работоспособностью человека без признаков чрезмерного утомления в течение длительного времени. Такое чередование периодов труда и отдыха со-блюдается в различные отрезки времени: в течение рабочей смены, суток, неде-ли, года в соответствии с режимом работы предприятия.
Установление общественно необходимой продолжительности рабочего времени и распределение его по календарным периодам на предприятии дости-гаются при разработке правил, в которых предусматривается порядок чередо-вания и продолжительность периода работы и отдыха. Этот порядок принято называть режимом труда и отдыха.
В отношении к комплексу проблем нормирования труда выявились две достаточно определенные позиции. С одной стороны, весьма распространен-ными становятся представления о том, что н
|
|
Список литературы
|
|
Библиотечка "Российской газеты" - 2005. - №22.
6. Организация и нормирование труда: Учебное пособие. - М.: ЗАО Фин-статинформ, 2005.-433с.
7. Пашуто В.П. Организация и нормирование труда на предприятии: учеб-ное пособие - М.: Новое издание, 2001. - 304 с.
8. Поляков И.А. Справочник экономиста по труду. - М.: Экономика, 2001
9. Ремизов К.С. Основы экономики труда. - М.: Издательство МГУ, 2003
10. Рофе А.И. Научная организация труда: Учебник. - М.: МИК, 2006.-349с.
11. Социологические исследования. - 2004. - №10.
|
|
Примечания:
|
|
Примечаний нет.
|
|
|
На уровень вверх