книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Анализ влияния факторов внутренней среды на деятельность предприятия торговли ( Курсовая работа, 30 стр. )
Анализ ликвидности и платежеспособности организации 2003-26 ( Контрольная работа, 26 стр. )
Анализ ликвидности и платежеспособности организации 2003-32 ( Курсовая работа, 32 стр. )
Анализ состояния и использования основных фондов ОАО "Дальдизель" ( Курсовая работа, 36 стр. )
Анализ денежных средств ООО Импульс прямым способом 2006-36 ( Курсовая работа, 36 стр. )
Анализ и составление финансового плана на предприятии ООО «Оптимус» ( Курсовая работа, 30 стр. )
АНАЛИЗ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО "АПТЕКА НА КРАСНОМ" 2004-79 ( Дипломная работа, 79 стр. )
Анализ основных технико-экономических показателей на ОАО «Хабаровский грузовой автокомбинат» ( Курсовая работа, 23 стр. )
АНАЛИЗ ПРОДУКЦИИ НА ООО "АРИНА". 2000-33 ( Курсовая работа, 33 стр. )
Анализ производства и реализации продукции ( Контрольная работа, 10 стр. )
Анализ результатов финансово-хозяйственной деятельности предприятия ( Курсовая работа, 50 стр. )
Анализ себестоимости продукции РУП «Гродненский завод автоагрегатов» ( Дипломная работа, 83 стр. )
АНАЛИЗ СОСТАВА, ДИНАМИКИ И СОСТОЯНИЯ ОСНОВНЫХ ФОНДОВ НА ПРИМЕРЕ ГОСТИНИЦЫ «ПРИБАЛТИЙСКАЯ» ( Дипломная работа, 66 стр. )
Анализ товарных запасов и их роль в торговом процессе на примере ООО "Эдельвейс" ( Курсовая работа, 25 стр. )
АНАЛИЗ ФИНАНСОВО – ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ ( Дипломная работа, 75 стр. )
Анализ финансово-хозяйственной деятельности базы отдыха «Лесные озера» ( Курсовая работа, 48 стр. )
Анализ экономических показателей деятельности ресторана "Старый Хабаровск" 2007-42 ( Курсовая работа, 42 стр. )
Анализ абсолютных и относительных показателей ликвидности анализируемого предприятия 2006-22 ( Контрольная работа, 22 стр. )
Анализ автоматизации процессов на предприятии ( Курсовая работа, 67 стр. )
Анализ активов организации и оценка ее имущественного положения на предприятии ООО «Андора» ( Дипломная работа, 76 стр. )
Анализ ассортимента выпускаемой продукции по предприятию за отчетный год ( Контрольная работа, 7 стр. )
Анализ ассортимента и экспертиза качества трикотажных полотен 2006-31 ( Курсовая работа, 31 стр. )
АНАЛИЗ АССОРТИМЕНТА МОЛОЧНЫХ ТОВАРОВ НА ПРИМЕРЕ СУПЕРМАРКЕТА «ТРИ ТОЛСТЯКА» (Г. ХАБАРОВСК) ( Курсовая работа, 35 стр. )
Анализ аттестации рабочих мест в ОАО "Барнаульский шинный завод" и проведение аттестации рабочих мест ( Курсовая работа, 34 стр. )
АНАЛИЗ БАЛАНСА И ТЕКУЩИХ АКТИВОВ. 2007-43 ( Курсовая работа, 43 стр. )

Содержание

Введение 3

1.Роль и значение трудовых ресурсов 5

2. Анализ использования трудовых ресурсов 8

2.1. Задачи, основные направления и информационное обеспечение анализа трудовых ресурсов 8

2.2. Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами 9

2.3. Анализ использования рабочего времени 14

2.4. Анализ производительности труда 16

2.5. Анализ трудоемкости продукции 19

2.6. Анализ фонда заработной платы 22

3.Анализ использования трудовых ресурсов в МУП Клиническая больница№2 27

Заключение 35

Список литературы 37

Введение

Тема "Анализ трудовых ресурсов предприятия" выбрана не случайно, так как считаю, что она очень актуальна и к тому же трудовые ресурсы являются не-отъемлемой частью каждого российского предприятия. И для того, чтобы выявить и более эффективно использовать трудовые ресурсы на каждом предприятии не-обходимо проводить экономический анализ.

В каждой стране и каждой ее отрасли производство зависит от ряда факто-ров. Такими факторами являются кадры, труд и оплата труда на предприятии.

Кадры наиболее ценная и важная часть производительных сил общества. В целом эффективность производства зависит от квалификации рабочих, их расста-новки и использования, что влияет на объем и темпы прироста вырабатываемой продукции, использование материально-технических средств. То или иное ис-пользование кадров прямым образом связано с изменением показателя произво-дительности труда. Рост этого показателя является важнейшим условием развития производительных сил страны и главным источником роста национального дохо-да. На рост производительности труда влияет существующая в каждый момент времени система оплаты труда, так как оплата является стимулирующим факто-ром для роста квалификации труда и повышения технического уровня выполнен-ной работы.

Так как же заставить рабочую силу работать наиболее эффективно? Ответ на этот вопрос лежит в основе любой кадровой политики. И на первом месте по важности среди факторов, влияющих на эффективность использования рабочей силы, стоит система оплаты труда. Именно заработная плата является той причи-ной, которая приводит работника на его рабочее место. Заработная плата должна помогать работнику удовлетворять свои потребности и ни в коем случае не долж-на ущемлять его. Если работник будет полностью удовлетворен, то естественно его работа будет наиболее эффективной и результативной, что не мало важно для деятельности любого предприятия. Ведь всё в конечном итоге зависит от людей, от их квалификации, умения и желания работать. Именно человеческий капитал, а не заводы, оборудование и производственные запасы являются краеугольным камнем конкурентоспособности, экономического роста и эффективности.

В данной курсовой работе в процессе анализа трудовых ресурсов изучается движение рабочей силы и обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами; эффективность использования рабочего времени, динамика производительности труда и факторы роста; эффективность расходов на заработную плату; а так же раскрывается суть понятия "трудоемкость продукции".

Анализ трудовых ресурсов проведём на примере МУП Клиническая боль-ница №2

Список литературы

1. Анализ трудовых показателей: Учеб. Пособие для вузов / А.В. Никитин, Н.А. Кольцов, И.А. Самарина и др.; Под ред. П.Ф. Петроченко. –2-ое изд., перераб. – М.: Экономика, 2000.

2. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятий и объедине-ний: Учебник / Под ред. В.И. Рыбина. –3-ое изд., перераб. и доп. – М.: Фи-нансы и статистика, 1999.

3. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учеб. посо-бие/Г.В.Савицкая. –7-ое изд., исп. – Мн.: Новое знание, 2002.

4. Анализ хозяйственно-финансовой деятельности предприятий (объедине-ний) промышленности, работающих в условиях прямого хозяйственного расчета и самофинансирования. – М.: Финансы и статистика, 1999.

5. Богатко Основы экономического анализа хозяйствующего субъекта: Учеб-ник.– М.: Финансы и статистика, 1999.

6. Коллективный договор по МУП Клиническая больница №2

7. Коробов М.Я. Финансово- экономический анализ деятельности предпри-ятий: Учебник.– Киев.: АЛАК, 2001.

8. Любушин Н.П. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предпри-ятий: Учебник.– М.: Финансы и статистика, 1999.

9. Справка о выполнении показателей по труду и заработной плате за 2000 –2002гг. по МУП Клиническая больница №2

10. Чечевицына Л.Н. Экономический анализ: Учебник.– Ростов на Дону.: Дону 2000.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»