Дисциплина: Экономика предприятия
 |
ВЫБОР И ОБОСНОВАНИЕ МЕТОДА ОРГАНИЗАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ. ОПИСАНИЕ ОГРАНИЧЕНИЙ (организация транспортной компании) ( Контрольная работа, 8 стр. ) |
|
ВЫБОР И ОБОСНОВАНИЕ МЕТОДА ОРГАНИЗАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ. ОПИСАНИЕ ОГРАНИЧЕНИЙ ( Контрольная работа, 9 стр. ) |
|
Выбор и обоснование метода организационного развития, который Вы будете использовать 2006-9 ( Контрольная работа, 9 стр. ) |
|
Выбор направления деятельности и формы собственности фирмы ( Курсовая работа, 23 стр. ) |
|
Выбор оптимального метода амортизации основных средств предприятия при добыче полезных ископаемых ( Курсовая работа, 18 стр. ) |
|
ВЫБОР ОПТИМАЛЬНОГО МЕТОДА АМОРТИЗАЦИИ ОСНОВНЫХ СРЕДСТВ ПРЕДПРИЯТИЯ ПО ДОБЫЧЕ ПОЛЕЗНЫХ ИСКОПАЕМЫХ ( Курсовая работа, 30 стр. ) |
|
Выбор организационной структуры управления как условие эффективного менеджмента ( Дипломная работа, 77 стр. ) |
|
Выбор показателей качества устанавливает перечень наименований количественных характеристик свойств продукции 2005-12 ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
|
ВЫБОР СТРАТЕГИИ УПРАВЛЕНИЯ ОБОРОТНЫМИ АКТИВАМИ В ОАО «ГАЗМАШ» ( Дипломная работа, 91 стр. ) |
|
Выводы и предложения по анализу издержек обращения на предприятии ООО "Аврора" 2007-40 ( Курсовая работа, 40 стр. ) |
|
Выполнение расчетов при проведении комплексного экономического анализа деятельности предприятия ООО «ФинЖилСервис» ( Курсовая работа, 38 стр. ) |
|
Выполнить ретроспективный анализ одного из показателей деятельности предприятия. ( Контрольная работа, 7 стр. ) |
|
Выполнить ретроспективный анализ одного из показателей деятельности предприятия "Гором" ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
|
Выполнить ретроспективный анализ одного из показателей деятельности предприятия. 2005-17 ( Контрольная работа, 17 стр. ) |
|
Выполнить ретроспективный анализ одного из показателей деятельности предприятия.2005-7 ( Контрольная работа, 7 стр. ) |
|
Выработка и трудоемкость плановых и фактических себестоимости и ее анализ ( Курсовая работа, 41 стр. ) |
|
Выработка предложений по совершенствованию деятельности предприятия сферы услуг СП ЗАО "Даль-У" 2000-67 ( Дипломная работа, 67 стр. ) |
|
Выработка предложений, направленных на повышение экономической эффективности скотоводства в современных условиях на предприятии ОПХ "Ивановское" ( Курсовая работа, 26 стр. ) |
|
Выработка предложений по совершенствованию деятельности предприятия сферы услуг на примере СП ЗАО "Даль-У" ( Курсовая работа, 67 стр. ) |
|
Выработка предложений по совершенствованию деятельности предприятия сферы услуг СП ЗАО “Даль-У”. ( Дипломная работа, 67 стр. ) |
|
Выработка предложений по совершенствованию деятельности предприятия сферы услуг СП ЗАО "Даль-У" ( Дипломная работа, 67 стр. ) |
|
Выработка рекомендаций по улучшению эффективности использования основных фондов предприятия ООО "Лифт-маркет" ( Курсовая работа, 48 стр. ) |
|
Выработка учетной политики предприятия, оценка и анализ ее эффективности. 2007-21 ( Контрольная работа, 21 стр. ) |
|
Выработка учетной политики предприятия, оценка и анализ ее эффективности. Анализ производства и продажи продукции ( Контрольная работа, 37 стр. ) |
|
Выручка от реализации и прибыль ЗАО "Техстройсервис" ( Курсовая работа, 26 стр. ) |
|
|
 |
Работ в текущем разделе: [ 6244 ] Дисциплина: Экономика предприятия  На уровень вверх
Тип: Курсовая работа |
Цена: 650 р. |
Страниц: 35 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
 Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
|
Содержание
|
|
Введение 3
1. Теоретические аспекты анализа трудовых ресурсов предприятия 5
1.1. Экономическая сущность трудовых ресурсов 5
1.2. Заработная плата: сущность и принципы её формирования 9
1.3. Кадровая политика и система управления персоналом 14
2. Анализ использования трудовых ресурсов предприятия 17
2.1. Анализ численности работников предприятия 17
2.2. Анализ производительности труда 21
2.3. Анализ оплаты труда 26
3. Направления по повышению эффективности использования трудо-вых ресурсов предприятия 30
Выводы 33
Список использованной литературы 35
|
|
Введение
|
|
Трудовые ресурсы - специфический и важнейший из всех видов эконо-мических ресурсов. Как фактор экономического развития трудовые ресурсы - это работники, которые имеют определенные профессиональные навыки и зна-ния и могут использовать их в трудовом процессе.
Специфика трудовых ресурсов в сравнении с другими факторами эконо-мического развития заключается в том, что:
- люди не только создают, но и потребляют материальные и духовные ценности;
- многогранность человеческой жизни не исчерпывается лишь трудовой деятельностью, чтобы эффективно использовать человеческий труд, необходи-мо всегда учитывать нужды человека как личности;
- научно-технический прогресс и гуманизм общественной жизни стреми-тельно увеличивают экономическую роль знаний, нравственности, интеллекту-ального потенциала и других личных качеств работников, которые формируют-ся годами и поколениями, раскрываются человеком лишь в благоприятных ус-ловиях.
В целом эффективность производства зависит от квалификации рабочих, их использования, которое влияет на объем и темпы роста произведенной про-дукции, использование материально-технических средств.
Использование трудовых ресурсов связано с изменением показателя про-изводительности труда. На рост же производительности работы влияет система оплаты труда - стимулирующий фактор для роста квалификации работников,
|
|
Список литературы
|
|
1. Абрютина М.С., Грачев А.В. Анализ финансово-экономической деятельно-сти предприятия: Учебно-практическое пособие. - М.: Дело и сервис, 1998. - 256 с.
2. Баканов М.И., Шеремет А.Д. Теория экономического анализа: Учебник. - 4-е изд., доп. и перераб. - М.: Финансы и статистика, 2001. - 416 с.: ил.
3. Бариленко В.И. Анализ себестоимости продукции в объединениях строи-тельного комплекса. - М.: Финансы и статистика, 1990. - 190 с.
4. Деркач Д.И. Анализ производственно-хозяйственной деятельности промыш-ленного предприятия. Учебник для вузов. М.: Экономика, 1995 - 389 с.
5. Любушин Н.П., Лещева В.Б., Дьякова В.Г. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия: Учеб. Пособие для Вузов / под ред. проф. Н.П. Любушина. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2001. - 471 С.
6. Петров В.И. Анализ использования трудовых ресурсов предприятия // Со-временное управление - 2001. - №12. - с. 21-25.
7. Петроченко П.Ф. Анализ трудовых показателей. Учеб. Пособие для ВУЗов, 2-е изд, перераб. М.: Экономика, 1989 - 288 с.
8. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: 4-е изд., перераб. и доп. - Минск: ООО "Новое знание", 2001. - 688 с.
|
|
Примечания:
|
|
Примечаний нет.
|
|
|
