1. Азямова Л.В. Организация и проведение аттестации персонала по реше-нию работодателя. // Справочник кадровика. - № 1. - 2003.
2. Брэддик У. Менеджмент в организации. М., ИНФРА-М, 2005.
3. Вудкок М., Френсис Д. Раскрепощенный менеджер : Для руководителя-практика / Пер. с англ. М., Дело ЛТД, 2005.
4. Галенко В.П., Страхова О.А., Файбушевич С.И. Управление персоналом и эффективность предприятий. С-Пб, Янис, 2000.
5. Джен Ягер. Деловой этикет: Как выжить и преуспеть в мире бизнеса / Пер. с англ. М., ИНФРА-М, 2005.
6. Дятлов В.А., Кибанов А.Я., Пихало В.Т. Управление персоналом. - М., 2006.
7. Зязина Л.А. Поиск, подбор и расстановка кадров. // Справочник кадрови-ка. - № 2. - 2002.
8. Как добиться успеха: Практические советы деловым людям / Под общ. ред. В.Е.Хруцкого. М., Республика, 2005.
9. Майкл Мескон и др. Основы менеджмента. М., Инфра-М, 2005.
10. Менеджмент в малом бизнесе. Персонал: как руководить организацией. / Перев. под ред.Лилеевой З.А. М., Инфра-М, 2006.
11. Нефедова М.В. Профессиональная карьера: планирование и реализация. - 2005. - № 11.
12. Павлуцкий А.В. Развитие организации через развитие людей. // Управле-ние персоналом. - 2003. - № 6.
13. Радько С.Г. Эффективная кадровая политика предприятия. // Справочник кадровика. - № 8. - 2003.
14. Санталайнен Т., Поренне П. Управление по результатам. М., Экономика, 1997.
15. Спивак В.А. Управление персоналом. Практикум по курсу. - СПб, 2006.
|