книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
МЕХАНИЗМ ПЕРЕДАЧИ АКЦИЙ В ДОВЕРИТЕЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ 23522 ( Дипломная работа, 79 стр. )
Механизм управления качеством е352422 ( Курсовая работа, 46 стр. )
Механизм управления муниципальными унитарными предприятиями и муниципальными учреждениями 547нр ( Курсовая работа, 33 стр. )
Механизм управления через систему социального партнерства е353вва ( Контрольная работа, 12 стр. )
Механизмы или система 24211 ( Курсовая работа, 30 стр. )
Механизмы обеспечения качества медицинской помощи При изложении вопросов темы следует обратить внимание и охарактеризовать 67585 ( Контрольная работа, 17 стр. )
Микроэкономический цикл: сущность, причины, особенности, стадии и причины развития неплатежеспособности. 342у33 ( Контрольная работа, 20 стр. )
Микроэкономический цикл: сущность, причины, особенности, стадии и причины развития неплатежеспособности 34ккаа ( Контрольная работа, 28 стр. )
Миллионы человеческих умов сегодня содержат миллиарды частичек ненужной информации и насыщены также как любое болото е5234вы ( Контрольная работа, 20 стр. )
Мировые тенденции развития компаний с внутренними рынками. е3524242 ( Контрольная работа, 18 стр. )
Миссия, задачи организации, её ближайшие и перспективные цели. е3522в ( Контрольная работа, 14 стр. )
Многопродуктовая статическая модель с ограничениями складских помещений 23562в ( Курсовая работа, 34 стр. )
Модели процесса принятия управленческого решения аеу35224 ( Контрольная работа, 17 стр. )
Моделирование банкротства 124еааввв ( Контрольная работа, 22 стр. )
Моделирование объекта управления - СЭО 9545 ( Контрольная работа, 26 стр. )
Модель жизненного цикла продукта - анализ тенденций развития продукта в зависимости от стадии его жизненного цикла 4епв ( Контрольная работа, 1 стр. )
МОДЕЛЬ ЗАТРАТ НА ПРЕДПРИЯТИИ ОАО "АВТОВАЗ" 244кк ( Контрольная работа, 21 стр. )
Модель системного подхода к практическому консультированию руководителей кризисных предприятий е63552332 ( Курсовая работа, 68 стр. )
Модель структуры организации по типу "Палатка" 131 ( Контрольная работа, 2 стр. )
Молодая девушка, окончившая вуз по специальности "Менеджмент", прочитала в газете объявление о наборе в организацию специалистов его профиля. В объявлении излагается просьба: составить резюме и предъявить его работодателю. Составьте резюме ( Контрольная работа, 22 стр. )
Молоко питьевое, сухое и сгущенное с сахаром: особенности состава и пищевая ценность; способы повышения потребительских достоинств молочных продуктов (органолептическая, физиологическая и биологическая ценность, устойчивость при хранении) ен464 ( Контрольная работа, 17 стр. )
МОТИВАЦИЯ И СТИМУЛИРОВАНИЕ В СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ ОПТОВО-РОЗНИЧНОЙ ТОРГОВЛИ ООО "МАГИСТРАЛЬ-3" ец54224 ( Курсовая работа, 47 стр. )
МОТИВАЦИЯ И СТИМУЛИРОВАНИЕ В СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ ОПТОВО-РОЗНИЧНОЙ ТОРГОВЛИ ООО "МАГИСТРАЛЬ-3" е6454244 ( Курсовая работа, 61 стр. )
Мотивация и стимулирование н35222 ( Курсовая работа, 45 стр. )
Мотивация и стимулирование в современной организации е24224 ( Контрольная работа, 29 стр. )

1. Макроэкономический цикл: сущность, фазы, причины, история и тенденции развития. 3

2. Микроэкономический цикл: сущность, причины, особенности, стадии и причины развития неплатежеспособности. 8

Задача 12

Список литературы 18

Приложение 1 19

В общем понимании кризис организации представляет собой крайнее обострение противоречий ее развития. Это может быть глубокое рассогласование в маркетинговой, производственной, кадровой, информационной или финансовой системах организации. Кризис наступает в переломный момент процесса изменения организации или в случае несоответствия структуры и деятельности организации ее внешнему окружению. Таким образом, под кризисом можно понимать нарастающую опасность свертывания и полного прекращения деятельности, которая может привести к ликвидации или банкротству организации.

Для предупреждения кризиса следует реагировать на появление его симптомов, то есть на появление первых признаков отрицательных тенденций и их устойчивость. Например, в качестве симптомов кризиса могут рассматриваться: неритмичность деятельности, нарастание деловых конфликтов, финансовых затруднений, большая задолженность перед кредиторами, несвоевременность расчетов с ними, неисполнение или несвоевременное исполнение иных обязанностей и обязательств (перед персоналом, бюджетом, контрагентами).

Для того чтобы определить наступление кризиса, необходимо знать факторы, его обусловливающие. Под фактором кризиса подразумевают состояние или устойчивую тенденцию, которые свидетельствуют о существенных негативных отклонениях от нормального функционирования систем организации. В качестве факторов кризиса могут рассматриваться: явная нехватка ресурсов для осуществления текущей деятельности организации, выполнения ею текущих и долгосрочных обязательств; существенное снижение объема продаж продукции, товаров, услуг, производимых организацией; значительное снижение качества продукции, несоответствие ее стандартам или техническим условиям, указанным в спецификациях к договорам, заключенным с потребителями продукции; постоянные грубые нарушения тех

Задача

На основе форм финансовой отчетности (приложение 1) рассчитать коэффициенты ликвидности и финансовой устойчивости и сделать выводы о динамике финансового состояния предприятия.

Анализ финансовой устойчивости по абсолютным показателям в табл. 1

Таблица 1 - Анализ финансовой устойчивости по абсолютным показателям.

Показатели Значение на нач.года Значение на кон.года Отклонение

1 Собственные средства 26897 45803 18906

2 Внеоборотные активы 271 15435 15164

3 Собственно-оборотные средства (=1-2) 26626 30368 3742

4 Долгосрочные обязательства 0 0 0

5 Собственные и долгосрочные источники формирования запасов и затрат (=3+4) 26626 30368 3742

6 Краткосрочные кредиты и займы 20643 210259 189616

7 Общая величина источников формирования запасов и затрат (=5+6) 47269 240627 193358

8 Запасы и затраты 84656 161411 76755

9 Излишек или недостаток собственных источников формирования запасов и затрат (=3-8) -58030 -131043 -73013

10 Излишек или недостаток собственных и долгосрочных источников формирования запасов и затрат (=5-8) -58030 -131043 -73013

11 Излишек или недостаток общей величины источников формирования запасов и затрат (=7-8) -37387 79216 116603

12 Трехкомпонентный показатель финансовой устойчивости (0;0;0) (0;0;1)

Из табл. 1 видно, что за анализируемый год кризисное финансовое состояние (трехкомпонентный показатель финансовой устойчивости (0;0;0)) сменяется на неустойчивое финансовое состояние (трехкомпонентный показатель финансовой устойчивости (0;0;1). Причиной такого состояния является недостаточный объем собственных средств, в то время как запасы и затраты увеличились почти в два раза. Даже взятые кредиты и займы не покрывают собственных и долгосрочных источников формирования запасов и затрат.

1. Баканов К. П. Антикризисное управление. - СПб.: Питер, 2003. - 380с.

2. Коротков Э.М. Антикризисное управление: - М.: ИНФРА -М, 2000. - 432с.

3. ЛуневВ.П. Тактика и стратегия управления фирмой. Учебное пособие. М.,: "ДИС", 2003.

4. Любушин Н.П., Лещева В.Б., Дъякова В.Г. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия. - М.: ЮНИТИ, 2000. - 157с.

5. Савицкая Г.В. Методика комплексного анализа хозяйственной деятельности: Краткий курс. - 3-е изд., испр. - М.: ИНФРА-М, 2005. - 297с.

6. Ушатов А. Р. Экономические кризисы: причины и следствия. - Киров: Издательство "АСА", 2001. - 128с.

7. Севрук М. Экономический анализ в условиях самостоятельности предприятия. - М.: Финансы и статистика, 2000.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»