1. Социальная структура общества и государственное и муниципальное управление 4
2. Политическая система общества и государственное и муниципальное управление 4
3. Государственное устройство и система государственного и муниципального управления. 4
4. Правовые основы государственной службы в РФ. 4
5. Территориальный маркетинг: сущность и методы реализации. 4
6. Понятие государственной службы, государственной должности. 5
7. Органы законодательной власти в системе государственного управления. Функции и структура Федерального Собрания РФ 5
8. Органы исполнительной власти в системе государственного управления. 5
9. Институт Президентства в государственном управлении. Президентская структура РФ 5
10. Министерства, агентства и службы Правительства РФ. Их место и роль в системе государственной власти 5
11. Территориальные органы федеральных министерств (ведомств) и их взаимодействие со структурами власти субъектов 6
12. Бюджетная система, бюджетное устройство, бюджетный процесс. 6
13. Взаимодействие правительства субъекта РФ с органами местного 6
14. Понятие, предмет и система местного самоуправления в РФ. 6
15. Развитие муниципального управления в зарубежных странах. 6
16. Структура и организационные формы осуществления местного самоуправления 7
17. Материально-финансовые основы местного самоуправления. 7
18. Компетенции органов местного самоуправления 7
19. Основные направления государственной социальной политики РФ. 7
20. Сущность, субъекты, основные признаки сферы социально-трудовых отношений и ее развитие 7
21. Социальная зашита населения. Система социальной защиты в регионе. 7
22. Политика государства в области охраны здоровья. 8
23. Система пенсионного обеспечения и социального страхования в РФ 8
24. Государственная политика в области образования. 8
25. Современная государственная социокультурная политика. Инфраструктура сферы культуры в регионе. 8
26. Государственное регулирование экономики региона. Программно-целевой подход 8
27. Налоговая политика и налоговая система в РФ 9
28. Система государственной поддержки малого предпринимательства. 9
29. Стратегическое планирование и управление на федеральном, региональном и местном уровнях 9
30. Инвестиционная политика. Формы и методы привлечения инвестиций в экономику регионов 9
31. Этапы и основные направления современной экономической теории. 9
32. Экономические институты: сущность, формальные и неформальные институты, функции, объекты, субъекты. 10
33. Собственность и формы хозяйствования. Методы изменения форм собственности 10
34. Деньги. Эволюция форм денег. Закон денежного обращения. 10
35. Рынок: содержание, функции, структура н инфраструктура. 10
36.Экономический механизм спроса и предложения. Эластичность и ее виды. 10
37. Конкуренция: понятие, формы, виды, роль в рыночной экономике. Антимонопольное законодательство. 11
38. Поведение фирмы в условиях несовершенной конкуренции. 11
39.Рынок факторов производства и распределение факторных доходов. 11
40. Издержки и прибыль фирмы. Классификация, методы расчета. 11
41. Институты, институциональные изменения и функционирование экономики. 11
42. Ценообразование на рынке факторов производства. Уровень цен. Индексы цен, 12
43. Место и назначение потребителя в рыночной экономике. 12
44. Макроэкономика, ее важнейшие показатели. Система национальных счетов (СПС). 12
45. Модели, факторы и показатели экономического роста, 12
46. Макроэкономическая нестабильность. Циклические колебания экономики. Длинные волны в экономике. 12
47. Рынок труда: занятость и безработица 12
48. Доходы населения и социальная политика государства в условиях экономической нестабильности. 13
49. Инфляция как многофакторный процесс и антиинфляционные меры. 13
50. Денежно-кредитная политика. Новые тенденции и проблемы в банковской системе России. 13
51. Рынок ценных бумаг в его регулирование. Фондовый рынок. 13
52. Финансовая система и ее структура. Типы фискальной политики. 13
53. Госбюджет, бюджетный дефицит и государственный долг. Пути преодоление бюджетного дефицита и госдолга. 14
54. Внешняя торговля. Платежный баланс. Уровень участия России в мировой торговле в современных условиях. 14
55. Валютный рынок. Международные валютные системы. Валютная интервенция. 14
56. Всемирная торговая организация (ВТО): позиции, последствия, условия и региональные аспекты присоединения. 14
57. Международное движение капитала и последствия "утечки" капитала из России. 15
58. Смешанная экономика и ее модели. Приоритеты социально-экономической политики России в современный период. 15
59. Понятие предпринимательства и основные черты предпринимательской ' деятельности. Виды предпринимательской деятельности. 15
60. ВВП и способы его измерения. 15
61. Финансовый менеджмент как система управления. 15
62. Система показателей учета и отчетности используемые в финансовом менеджменте, 16
63. Механизм разработки финансового плана; этапы, разделы; план и бюджет. 16
64. Управление инвестициями: цели, задачи, условия инвестирования. 16
65. Выбор стратегии финансирования оборотных активов. 16
66. Управление запасами предприятия и их оптимизация. 16
67. Основы бюджетирования. Особенности формирования бюджета капитальных вложений. 16
68. Управление дебиторской задолженностью. 17
69. Формирование кредитной политики: типы, этапы разработки. 17
70. Расчет точки безубыточности. Порог рентабельности и запас финансовой прочности. 17
71. Набор, отбор и наем персонала. 17
72. Кадровая политика организации. 18
73. Система управления персоналом, ее основные подсистемы. 18
74. Цели и функции системы управления персоналом. 18
75. Аттестация персонала, основные этапы. Анализ результатов аттестации, 18
76. Карьера: понятия и этапы, виды деловой карьеры. Планирование деловой карьеры. 18
77. Адаптация персонала, ее направления. Технология управления адаптацией. 19
78. Обучение персонала: подготовка кадров, повышение квалификации и переподготовка кадров. 19
79. Современные факторы мотивации персонала организации. Система стимулирования, основные формы, функции. 19
80. Оценка деятельности кадровой службы. 19
81. Понятие и основные элементы организации. Внешняя и внутренняя среда организации. 19
82. Характер управленческого труда и роли менеджера в организации. Требования к профессиональной компетенции менеджеров. 20
83. Основные теории и концепции научной и административной школы управления. 20
84. Основные теории и концепции школы человеческих отношений и поведенческих наук. 20
85. Процессный, системный и ситуационный подходы к менеджменту. 21
86. Содержание планирования как общей функции менеджмента. Основные этапы и принципы планирования. 21
87. Основные задачи и компоненты организации как общей функции менеджмента 21
88. Содержание мотивации как общей функции менеджмента. Основные методы мотивации труда. 21
89. Содержание контроля как общей функции менеджмента. Виды и задачи контроля. 21
90. Сущность и классификация мотивационных теорий 22
91. Миссия и видение организации. Построение дерева целей организации. Основные требования, предъявляемые к целям. 22
92. Базовые конкурентные стратегии компании и основные предпосылки их использования. Матрица конкуренции М. Портера. 22
93. Цепочка стоимости компании и система стоимости. Основные направления использования в процессе стратегического планирования. 22
94. Основные направления и инструменты анализа внешней среды организации. 22
95. Анализ движущих сил конкуренции и ключевых факторов успеха в отрасли. 23
96. Концепции жизненного цикла отрасли и жизненного цикла товара. 23
97. Основные направления и инструменты анализа внутренней среды организации. 23
98. Понятие ключевых компетенций организации. Методика проведения SWOT-анализа, 23
99. Основные инструменты портфельного анализа деятельности компании. 23
100. Конкурентоспособность товара: сущность понятия и методика расчета. 24
|