книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Трудовой договор (вопросы) ( Контрольная работа, 22 стр. )
Трудовой договор (контракт) 4 ( Реферат, 16 стр. )
Трудовой договор (контракт) ( Контрольная работа, 18 стр. )
Трудовой договор (контракт) ( Контрольная работа, 17 стр. )
Трудовой договор (контракт)-контрольная ( Курсовая работа, 27 стр. )
Трудовой договор (контракт). Заключение и прекращение трудового договора ( Реферат, 15 стр. )
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР (ПОНЯТИЕ, СТОРОНЫ, СОДЕРЖАНИЕ И ПОРЯДОК ЕГО ЗАКЛЮЧЕНИЯ) ( Курсовая работа, 41 стр. )
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР - ГАРАНТИЯ ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ ( Контрольная работа, 26 стр. )
Трудовой договор - как основание возникновение трудовых правоотношений69 ( Дипломная работа, 78 стр. )
Трудовой договор - как основание возникновение трудовых правоотношений1 ( Дипломная работа, 101 стр. )
Трудовой договор - как основание возникновение трудовых правоотношений ( Дипломная работа, 78 стр. )
Трудовой договор - как основание возникновение трудовых правоотношений57 ( Дипломная работа, 78 стр. )
Трудовой договор - понятия, стороны, содержание (исправленное) ( Дипломная работа, 94 стр. )
Трудовой договор - понятия, стороны, содержание (исправление) ( Дипломная работа, 90 стр. )
Трудовой договор - понятия, стороны, содержание ( Дипломная работа, 87 стр. )
Трудовой договор 2008-21 ( Реферат, 21 стр. )
Трудовой договор 2007-19 ( Контрольная работа, 19 стр. )
Трудовой договор государственных служащих ( Курсовая работа, 28 стр. )
Трудовой договор и его роль в регулировании трудовых отношений ( Дипломная работа, 81 стр. )
Трудовой договор и его роль в регулировании трудовых отношений 2006-81 ( Дипломная работа, 81 стр. )
Трудовой договор как центральный институт трудового права ( Курсовая работа, 60 стр. )
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР КАК ОСНОВНАЯ ФОРМА РЕАЛИЗАЦИИ ТРУДОВЫХ ПРАВ ГРАЖДАН ( Дипломная работа, 63 стр. )
Трудовой договор как основание возникновения, изменения, прекращения трудовых правоотношений ( Реферат, 23 стр. )
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР КАК НЕОБХОДИМОЕ УСЛОВИЕ СОБЛЮДЕНИЯ СОЦИАЛЬНЫХ ГАРАНТИЙ56 ( Курсовая работа, 44 стр. )
Трудовой договор как основание возникновения, изменения, прекращения трудовых правоотношений 2004-22 ( Реферат, 22 стр. )

41. Частная собственность. Порядок образования и правовое регулирование 3

81. Льготы и компенсации работникам, высвобождаемым при расторжении трудового договора вследствие осуществления мероприятий по прекращению деятельности предприятия сокращению численности штата работников 5

100. Полная материальная ответственность рабочих и служащих и случаи ее применения 8

Задача № 9 15

Список литературы 17

Частная собственность - это закрепление права контроля экономических ресурсов и жизненных благ за отдельными людьми или их группами. Частная собственность предполагает определенное отторжение от других лиц, не относящихся к числу владельцев, права контроля за определенными объектами - капиталом, землей, доходом, конечными товарами и т. д. Все они теперь становятся персонифицированными и имеют конкретных владельцев.

Согласно действующему законодательству, физическое лицо в праве по своему усмотрению совершать в отношении принадлежащего ему имущества любые действия, не противоречащие закону и иным правовым актам. Однако оно не должно нарушать права и охраняемые законом интересы других лиц. Гражданин в праве отчуждать свое имущество в собственность другим лицам, передавать им, оставаясь собственником, право владения, пользования и распоряжения имуществом, отдавать имущество в залог и обременять его другими способами, распоряжаться им иным путем.

Частная собственность - это закрепление права контроля экономических ресурсов и жизненных благ за отдельными людьми или их группами.

Согласно действующему законодательству, физическое лицо в праве по своему усмотрению совершать в отношении принадлежащего ему имущества любые действия, не противоречащие закону и иным правовым актам.

Использование частной собственности является одним из базовых элементов смешанной экономической системы.

Частная собственность имеет разновидности:

а) индивидуальная или семейная собственность

б) паевая собственность

в) акционерная собственность

г) собственность общественных организаций

Владелец контролирует объект собственности. Его прерогатива - определять направление и характер использования объекта, распоряжаться им (продавать, дарить, завещать и др.).

Общество формирует права частной собственности. В результате они всегда меньше тех потенциальных возможностей, которые могли бы быть у частных владельцев. Реальные права всегда меньше потенциальных, так как с помощью государства общество устанавливает определенные экономические, социальные, экологические и другие нормативы использования объекта собственности.

Государство через налоги регулирует формирование доходов, запрещает использовать капитал для некоторых видов деятельности, осуществляет лицензирование в некоторых сферах, устанавливает порядок наследования, разрабатывает нормативы по технической безопасности работ и экологии, порядок привлечения рабочей силы и т. д.

Владелец может сдать объект в пользование другому лицу - предприятию или отдельному человеку.

Владелец может объединить свой объект собственности с объектами других лиц.

Необходимыми признаками для определения сущности частной собственности, как и любой другой существующей формы собственности, прежде всего могут служить: ее объектный состав; ее субъектный состав; объем правомочностей собственника; характер сосуществования частной собственности с другими формами собственности.

В частной собственности граждан могут быть любые объекты лично-потребительского и производственного назначения, результаты интеллектуальной работы, если другое не предусмотрено законом.

Земельным законодательством устанавливается специальный правовой режим относительно условий обретения права собственности на земельные участки и осуществление гражданами прав собственника, ограничиваются их размеры, которые обусловлены особенностями такого объекта права собственности и его значением в обществе.

Гражданин может стать собственником (совладельцем) целостных имущественных комплексов предприятий разных организационно-правовых форм, которые имеют статус юридического лица и осуществляют производственную, коммерческую или другую деятельность с целью получения прибыли.

Список литературы:

1. Трудовой кодекс российской Федерации от 30 декабря 2001г.

2. Залесский В.В., Чиканова Л.А. Материальная ответственность работодателя и работника. Постатейный комментарий к разделу XI Трудового кодекса РФ. М.: Издание г-на Тихомирова, 2002.

3. Карпухин Е.А. Полная материальная ответственность работника: отдельные правовые аспекты // Кадры предприятия. № 5, 2003.

4. Сыроватская Л.А. Трудовое право. - М.: Юристъ, 2002.

5. Толкунова В.Н. Трудовое право. М.: ООО "ТК Велби", 2003.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»