книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Подведомственность индивидуальных трудовых споров, органы их рассматривающие. Понятие, условия и виды материальной ответственности ( Контрольная работа, 22 стр. )
Подведомственность трудовых споров ( Реферат, 19 стр. )
Подсудность трудовых споров ( Реферат, 21 стр. )
Пожарная безопасность на производстве рт575рт ( Контрольная работа, 12 стр. )
Политика доходов и заработной платы является элементом неадминистративного планирования р7534232 ( Контрольная работа, 19 стр. )
Полная материальная ответственность работников ( Контрольная работа, 15 стр. )
ПОЛНАЯ МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ( Курсовая работа, 38 стр. )
Полнятие и виды рабочего времени 3 ( Реферат, 15 стр. )
Положение об оплате труда является локальным нормативным актом в тех организациях, где не заключается коллективный договор ( Контрольная работа, 4 стр. )
Положение об охране труда 23ывыы ( Контрольная работа, 21 стр. )
Положения ТК РФ о заработной плате, особенности ее выплаты в зависимости от квалификации работника и условий работы ( Курсовая работа, 20 стр. )
Понятие дисциплины труда и методы ее обеспечения 75432 ( Курсовая работа, 33 стр. )
Понятие дисциплины труда, ее объективный и субъективный аспекты. Возмещение расходов при использовании личного имущества работника. Отпуск без сохранения заработной платы ( Контрольная работа, 17 стр. )
Понятие дисциплины труда, ее объективный и субъективный аспекты. Возмещение расходов при использовании личного имущества работника. Отпуск без сохранения заработной платы 2008-17 ( Контрольная работа, 17 стр. )
Понятие занятости. Круг граждан, считающихся занятыми. Правовой статус безработного. Основания для заключения срочных трудовых договоров ( Контрольная работа, 21 стр. )
Понятие заработной платы как элемента правового правоотношения ( Дипломная работа, 39 стр. )
Понятие значение, особенности премиальной системы оплаты труда кц422 ( Курсовая работа, 50 стр. )
Понятие и виды времени отдыха 354 ( Курсовая работа, 27 стр. )
Понятие и виды времени отдыха ( Курсовая работа, 19 стр. )
Понятие и виды времени отдыха ( Курсовая работа, 27 стр. )
Понятие и виды времени отдыха 2009-19 ( Контрольная работа, 19 стр. )
Понятие и виды времени отдыха ( Курсовая работа, 27 стр. )
Понятие и виды дисциплинарной ответственности ( Курсовая работа, 36 стр. )
Понятие и виды источников трудового права 234242 ( Контрольная работа, 17 стр. )
Понятие и виды отпусков ( Реферат, 19 стр. )

Введение ………………………………………………………………….3

Глава 1.Понятие трудового права. Его место в системе

Российского права………………………………………………...............5

Глава 2. Принципы трудового права……………………………………10

Глава 3. Источники трудового права……………………………………18

Глава 4. Функции трудового права……………………………………...28

Глава 5. Конституционная защита прав граждан на труд……………..34

Глава 6. Проблемы трудового права на современном

этапе развития…………………………………………………………….39

Заключение………………………………………………………………..42

Список используемой литературы и

нормативно-правовых актов………………………………………………

Трудовое право является важной основой для формирования социального законодательства. Принятие Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) ознаменовало собой завершение важнейшего этапа реформы трудового законодательства. Являясь результатом компромисса между интересами работников и работодателей, ТК РФ направлен на достижение между ними социального партнерства, обеспечение условий для эффективного, творческого труда. Принятие Кодекса дало импульс дальнейшему обновлению нормативных правовых актов о труде и преодолению неполноты в правовом регулировании отношений в сфере труда.

Изучением различных аспектов трудового права занимались такие исследователи, как В.В. Глазырин, К.Н. Гусов, В.В. Ершов, С.А. Иванов, С.П. Маврин, А.Ф. Нуртдинова, Ю.П. Орловский, С.В. Поленина, О.В. Смирнов, И.О. Снигирева, А.И. Ставцева, В.Н. Скобелкин, Л.А. Сыроватская, В.Н. Толкунова, Е.Б. Хохлов и др. Названными авторами внесен существенный вклад в изучение вопросов содержания и гарантий трудовых прав в контексте международных норм, в исследование причин нарушений прав граждан в области труда, особенностей реализации и защиты трудовых прав в современных условиях, в изучение соотношения отраслевого законодательства и правоприменительной практики. Отдельные авторы разрабатывали и конкретные рекомендации по совершенствованию трудового законодательства.

В современный период трудовое право развивается на основе принципов правового регулирования труда, закрепленных в Трудовом кодексе РФ, а также охватывает новые области отношений, которые раньше находились за рамками правовой регламентации. В связи с этим возникла потребность в написании учебного пособия по курсу российского трудового права, отражающего основные вопросы учебной программы и положения новейшего законодательства.

Нормам и принципам трудового права отведена важная миссия - быть гарантом осуществления широкого комплекса провозглашенных в Конституции РФ социально-экономических прав и свобод, которыми наделен человек как участник трудового процесса. Трудовому законодательству принадлежит первостепенная роль в обеспечении прав работников, оно конкретизирует и дополняет конституционные права в сфере труда, определяет условия их использования, охраны и восстановления в случае нарушения. Если мы признаем в государственной политике приоритет прав человека, то надо учиться прививать это и в сознании людей. Именно знания должны помочь защитить нарушенное законное право работника и убедить его в том, что закон способен и защищать, и воспитывать, и регулировать общественные отношения.

1. Конституция РФ; Изд-во Айрис-Пресс; М., 2005г.

2.Трудовой кодекс Российской Федерации (под ред. проф. В.И. Шкатуллы), 4-е изд., изм. и доп. - "Норма", 2006 г

3.Миронов В.И. Постатейный комментарий Трудового кодекса Российской Федерации//Трудовое право. - 2002.

2. Федеральный закон от 17 июля 1999г. №181-ФЗ "Об основах охраны труда в Российской Федерации".

3.Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004г. "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса РФ".

4. Определение Конституционного Суда РФ от 4 декабря 2003г. О проверке конституционности ч.1 ст.374 ГК.

5.СЗ РФ. - 1999. - N 29.

6.Нуртдинова А.Ф. Организация правового регулирования трудовых отношений: федеральный и региональный аспекты//Журнал российского права. - 2003. - N 7.

7.Ведяхин В.М., Шубина Т.Б. Защита прав как правовая категория. - 2002. - N 1.

8.Горохов Б.А., Маврин С.П., Хохлов Е.Б. Источники трудового права и источники правового регулирования общественно-трудовых отношений//Правоведение. - 2003. - N 6.

9.Нуртдинова А.Ф. Организация правового регулирования трудовых отношений: федеральный и региональный аспекты//Журнал российского права. - 2003. - N 7.

7.Алексеев С.С. Проблемы теории права. - Свердловск, 2001 г.

9.Гаврилов Э.П. Комментарий Закона об авторских и смежных правах. - М., 2003

10.Гейхман В.Л., Дмитриева И.К. Трудовое право. - М., 2002.

11.Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России. - М., 2003.

12.Зайкин А.Д. Российское трудовое право. - М., 2001.

13.Колобова С.В. Защита конституционных прав граждан Российской Федерации в сфере труда. - Саратов, 2001.

14.Корельский В.М. и Перевалов В.Д. Теория государства и права.

15.Луганцев В.М. - Трудовое право. Учебник. М., 2002

16.Лившиц Р.З. и Орловский Ю.П.Трудовое право России. - М., 2000.

17.Лазарев В.В. Общая теория права. - М., 2003.

18.Молодцов М.В., Головина С.Ю. Трудовое право России. - М., 2003.

20.Матузов Н.И. и Малько А.В. Теория государства и права. - М., 2002 г.

21.Мордовец А.С. Социально-юридический механизм обеспечения прав человека и гражданина. - Саратов, 2002

6. Смирнова О.В. - Трудовое право. Учебник. М., 2003.

9.Сыроватская Л.А. Трудовое право. - М., 2002.

17.Хропанюк В.Н. Теория государства и права. - М., 2000.

21.Тарановский В.Ф. Установление понятия о праве. Хропанюк В.Н. Теория государства и права. - М., 2003 г.

23. Ожегов С.И. Словарь русского языка. - М., 1989.

26.Толкунова В.Н. Трудовое право. - М., 2002.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»