книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
ОБЗОР СПРАВОЧНО-ПРАВОВЫХ СИСТЕМ, ПРЕДСТАВЛЕННЫХ В РЕГИОНЕ ( Реферат, 20 стр. )
Обработка входящих и исходящих документов, приказы по личному составу2 ( Контрольная работа, 20 стр. )
Общая характеристика ведения номенклатуры дел структурного подразделения ( Курсовая работа, 53 стр. )
Общие положения и понятия документирования. Способы и методы документирования ( Контрольная работа, 14 стр. )
Общие правила оформления управленческих документов ( Контрольная работа, 30 стр. )
Общие требования к оформлению документов, их значение. ГОСТ Р 6.30-2003 ( Контрольная работа, 15 стр. )
Общий порядок оформления служебных документов. Форматы бумаги, поля, шрифты, интервалы, нумерация страниц документа. ( Курсовая работа, 35 стр. )
Оперативное хранение документов в делопроизводстве ( Контрольная работа, 15 стр. )
Определение понятий "телеграмма" и "телефонограмма", требования к их составлению ( Контрольная работа, 13 стр. )
Определение эффективности внедрения системы электронного документооборота (СЭД) на смоделированной фирме ( Дипломная работа, 71 стр. )
Определите процесс осуществления контроля исполнения документов. Определите общий порядок организации работы с внутренними документами на вашем предприятии ( Контрольная работа, 18 стр. )
Оптимизация документооборота ( Реферат, 19 стр. )
Организационная документация на ОАО "Хорская строительная компания" ( Контрольная работа, 27 стр. )
Организационно-правовые документы ( Дипломная работа, 64 стр. )
Организационно-распорядительная документация ( Курсовая работа, 25 стр. )
Организационно-распорядительная документация (ОРД) ( Контрольная работа, 20 стр. )
Организационно-распорядительная документация и ее группы ( Контрольная работа, 16 стр. )
Организационно-распорядительная документация ( Реферат, 26 стр. )
Организационно-распорядительные документы ( Контрольная работа, 16 стр. )
Организационные документы. Распорядительные документы ( Контрольная работа, 15 стр. )
Организационные документы, обеспечивающие функционирование предприятия на примере ЗАО "Доктор-Авто" ( Контрольная работа, 18 стр. )
Организационные документы высшего учебного заведения (на примере Частного учреждения образования "Минского института управления") ( Курсовая работа, 32 стр. )
Организационные и распорядительные документы. Их виды, характеристика ( Контрольная работа, 10 стр. )
Организация внедрения системы электронного документооборота на примере ФГУП ГосНИИП ( Дипломная работа, 112 стр. )
организация делопроизводства в организации ( Контрольная работа, 15 стр. )

Введение 3

Глава 1. Описание 6

БОСС-Референт 9

Дело 12

Effect Office 13

Глава 2. Специфика предприятия 16

Заключение 18

Список литературы 19

В основе успешного бизнеса любой фирмы лежит правильность и своевременность принятия решений руководством фирмы, гибкое реагирование на изменения ситуации на рынке или на предприятии. Постоянный рост объемов информации, необходимой для принятия управленческих решений, приводит к тому, что приходится получать, обрабатывать и хранить документы в большем количестве, чем раньше. Традиционные методы работы с документами становятся при этом малоэффективными. Кроме того, в современных непростых экономических условиях может теряться гибкость в реагировании на изменения рынка, вследствие чего дальнейший рост компании останавливается. Правильно организованный документооборот позволяет избежать таких "болезней роста". Решению задачи оптимизации документооборота активно способствует динамичное развитие современных компьютерных и сетевых технологий. По экспертным оценкам применение электронного документооборота способствует росту производительности труда сотрудников на 25-50%, а время обработки одного документа сокращается более чем на 75%. Поэтому неоценимую роль в деятельности любого предприятия играет эффективная система управления электронным документооборотом (СЭД), обеспечивающая бесперебойную циркуляцию его бизнес-потоков.

Управленческая деятельность в России, как и во всех развитых странах, осуществляется с помощью документов, которые одновременно являются источником, результатом и инструментом этой деятельности. В офисе производственного предприятия технология работы с документами может быть неразрывно связана с технологией его основной производственной деятельности. Она предполагает не только единые правила документирования - оформления документов, но и единый порядок организации движения документов (документооборота). В соответствии с нормативными требованиями документооборот организации охватывает движение документов с момента их получения или создания до завершения исполнения, отправки или сдачи в дело.

Технология управления документооборотом предполагает ведение регистрационно-контрольных форм в виде журналов и картотек. При этом регламентируются состав и содержание регистрируемых реквизитов документов, а также различные формы отчетности. Главная проблема традиционной технологии управления документооборотом - практическая невозможность централизованно отслеживать движение документов организации в реальном масштабе времени. Ведь это требует огромных трудозатрат не только на ведение подробных журналов и картотек в каждом подразделении, но и на оперативное централизованное сведение соответствующей информации. Отсутствие действенной технологии управления документооборотом приводит, в конечном счете, к тому, что, как правило, в произвольный момент времени невозможно точно сказать, над какими документами работает учреждение, какова история и текущее состояние того или иного вопроса, чем конкретно заняты исполнители.

Если компьютерная сеть охватывает все рабочие места делопроизводственного персонала в структурных подразделениях организации, то появляется возможность использовать сеть для перемещения документов и централизованно отслеживать ход делопроизводственного процесса - вплоть до работы исполнителей над документами на их рабочих местах. Однако сегодня происходит парадоксальная вещь: любое уважающее себя учреждение закупает высокопроизводительные персональные компьютеры, которые объединяются в локальную корпоративную сеть, что обеспечивает полную технологическую поддержку "электронного документооборота", но дальше использования техники для подготовки документа в текстовом редакторе с последующей его распечаткой на принтере дело не идет.

В данной курсовой работе наша цель - рассмотреть актуальность проблемы оптимизации документооборота, общее описание системы оптимизации и рассмотреть их применение на примере сети fast-food "Green Master". Мы ставим задачу понять, почему же оптимизация документооборота так необходима для современных предприятий для их успешной деятельности.

1. Баласанян В. Концепция автоматизации отечественного документооборота // Открытые системы - 2003. №1

2. Гавердовский А. Концепция построения систем автоматизации документооборота // Открытые системы - 2003. №1

3. Корнеев И.К. Организация технологий офисной деятельности: Монография / ГУУ. - М., 2007. - 204 с.

4. Кузнецов С. Л. Выбор и опытное внедрение системы электронного архива // Секретарское дело - 2007. №3

5. Пахчанян А. Обзор систем электронного документооборота // Директор информационной службы. - 2007. №2

6. Системы электронного управления документами: обзор, классификация и оценка возврата от внедрения - http://www.mdi.ru/library/analit/sysel.html

7. Страстенко В. В. НТЦ ИРМ. Для чего нужна автоматизация делопроизводства. -http://www.mdi.ru/library/analit/avtom.html

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»