Введение
Проблема принятия решений - является одной из ключевых в современной теории и практике управления. Это вполне естественно, так как акт принятия решения является центральным моментом любого процесса управления.
Жизнь любого человека состоит из множества решений: некоторые привычны и просты, другие требуют серьезных размышлений. Человек, зачастую бессознательно, подходит к решению своих проблем с помощью определенных моделей. Модель, с самых общих позиций, - это упорядоченный набор предположений о сложной системе, это попытка понять какой - либо один аспект бесконечно изменчивого мира с помощью некоторого набора обобщенных представлений, которые могут быть распространены на решаемую проблему.
Политика - это специфическая сфера человеческой деятельности, в которой проявляются отличия интересов социальных групп, нации, классов, ядром которых является проблема завоевания, удержания и использования государственной власти.
В данной работе предпринята попытка описать сущность одного из важнейших методов исследования социально-экономических и политических процессов эксперимента.
Основными задачами данной работы являются:
1. Рассмотреть организацию экспертной оценки
2. Рассмотреть методы измерения оценки экспертов
3. Рассмотреть способы отражения экспертной оценки
4. Рассмотреть каким образом подбирается экспертная группа.
1. Организация экспертной оценки.
Политика - это специфическая сфера человеческой деятельности, в которой проявляются отличия интересов социальных групп, нации, классов, ядром которых является проблема завоевания, удержания и использования государственной власти . Самое существенное в политике - это "устройство государственной власти. Политика есть участие в делах государства, направление государства, определение форм, задач, содержания деятельности государства". Любая общественная проблема приобретает политический характер, если ее решение, прямо или опосредованно, связано с классовыми интересами, проблемой власти.
Основной предмет политической науки - политическая власть, реализуемая в политических системах и в других формах политической деятельности.
Достаточно часто в политической практике используют так называемые экспертные опросы, когда респондентами выступает не большое количество граждан (от нескольких сотен до нескольких тысяч опрошенных), а сравнительно немного специалистов, которые занимаются проблемами политики. При соответствующем подборе экспертов и соответствующем уровне их квалификации результаты таких опросов могут быть очень полезными.
Первым этапом организации работ по применению экспертного оценивания является подготовка и издание руководящего документа, в котором формулируется цель работы и основные положения по ее выполнению. В этом документе должны быть отражены следующие вопросы: постановка задачи эксперимента; цели эксперимента; обоснование необходимости эксперимента; сроки выполнения работ; задачи и состав группы управления; обязанности и права группы; финансовое и материальное обес
|