Дисциплина: Теория организации
 |
Основные уровни организации сложных систем. ( Реферат, 23 стр. ) |
|
Основные элементы прямого воздействия внешней среды организации……1 ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
|
ОСНОВОПОЛАГАЮЩИЕ ЗАКОНЫ ОРГАНИЗАЦИИ ( Курсовая работа, 26 стр. ) |
|
Основополагающие законы теории организации ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
|
Особенности социальной организации ( Реферат, 16 стр. ) |
|
Особенности социальных организаций ( Курсовая работа, 39 стр. ) |
|
Особенности социальных организаций 2008-39 ( Курсовая работа, 39 стр. ) |
|
Отчет по практике ООО "АВН" ( Отчет по практике, 15 стр. ) |
|
ОЦЕНКА ФАКТОРОВ СИНЕРГИЙНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ МЕЖДУ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯМИ ФГОУ СПО СПК………………..……...10 2010-16 ( Реферат, 16 стр. ) |
|
ОЦЕНКА ФАКТОРОВ СИНЕРГИЙНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ МЕЖДУ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯМИ ФГОУ СПО СПК………………..……...10 ( Реферат, 16 стр. ) |
|
Паспорт предприятия ОАО "Южуралкондитер" ( Реферат, 17 стр. ) |
|
Перспективные направления развития организаций ( Реферат, 21 стр. ) |
|
Перспективные формы организации ( Реферат, 23 стр. ) |
|
Перспективы развития организационных структур ( Курсовая работа, 33 стр. ) |
|
Планирование организационных систем ( Реферат, 17 стр. ) |
|
Понимание факторов эффективности команды: фактор "лидер команды, фактор "групповое мышление", фактор "процессы и процедуры", фактор "обратная связь". ( Курсовая работа, 27 стр. ) |
|
Понятие групп и их значимость. Синтез формального и неформального в организации ( Курсовая работа, 22 стр. ) |
|
Практическая значимость изучения социальной структуры и культуры организации ОАО "Гипросвязь СПб" ( Курсовая работа, 39 стр. ) |
|
Предприятие как социальная организация ( Контрольная работа, 26 стр. ) |
|
Преобразования в организации ( Реферат, 18 стр. ) |
|
ПРИМЕНЕНИЕ ДЕЙСТВИЯ ЗАКОНА САМОСОХРАНЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИИ В ПРАКТИКЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЗАО "МЕДИАФАРМ" ( Курсовая работа, 25 стр. ) |
|
Применение законов развития на примере ОАО "Камаз" ( Курсовая работа, 30 стр. ) |
|
Принципы оптимизации деятельности людей 7 ( Контрольная работа, 13 стр. ) |
|
Принципы построения и механизм функционирования организации как целостной экономической системы управления ( Реферат, 20 стр. ) |
|
Принципы работы организации и основные законы ее деятельности ( Контрольная работа, 31 стр. ) |
|
|
 |
Работ в текущем разделе: [ 267 ] Дисциплина: Теория организации  На уровень вверх
Тип: Реферат |
Цена: 450 р. |
Страниц: 16 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
 Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
|
Содержание
|
|
Введение 2
1. Социальная организация и ее особенности 3
1.1 Понятие социальной организации 3
1.2 Организационные структуры социальной организации 8
Заключение 15
Список использованной литературы…………………………………………16
|
|
Введение
|
|
Организации представляют собой группу наиболее старых общественных образований на Земле. Слово "организация" происходит от латинского organize - делать сообща, стройный вид, устраиваю.
Организация может рассматриваться как процесс либо как явление. Как процесс организация - это совокупность действий, ведущих к образованию и совершенствованию взаимосвязей между частями целого. Как явление организация - это объединение элементов для реализации программы или цели и действующих на основании определенных правил и процедур.
Социальные организации являются одним из самых интересных и загадочных феноменов жизни, не менее загадочных, чем сам человек, и не уступают ему по своей сложности. Видимо поэтому многочисленные попытки создания достаточно универсальной теории организаций и социологии организаций пока не увенчались успехом как у нас в стране, так и за рубежом.
Основная причина этого заключается в том, социальные организации как объект научного исследования оказались одновременно в центре внимания сразу нескольких наук (экономической теории, административных наук и социологии), каждая из которых по-разному отнеслась к этому сложному феномену и до сих пор не выработано единого понимания природы социальной организации, ее генезиса и истории.
|
|
Список литературы
|
|
1. Алиев, В.Г. Теория организации. Учебник для вузов. 3-е издание, стереотипное / В.Г. Алиев - М.: Экономика, 2005г.
2. Баранников, А.Ф. Теория организации: Учебник / А.Ф. Баранников - М.: ЮНИТИ, 2004г.
3. Кудашкин, Д.М. Общая теория социальных организаций / Д.М. Кудашкин- М.: Юнити, 2000г.
4. Парахина, В.Н. Теория организации: Учеб. Пособие / В.Н. Парахина, Т.М. Федоренко - М.: КНОРУС, 2004г.
5. Смирнов, Э.А. Основы теории организации. Учебное пособие для вузов / Э.А. Смирнов - М.: Юнити, 2000г.
|
|
Примечания:
|
|
Примечаний нет.
|
|
|
