книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Организационная культура. Понятие, структура и развитие ООО "Уралмаркет ( Курсовая работа, 28 стр. )
Организационная структура государственных (муниципальных) органов власти ( Курсовая работа, 48 стр. )
Организационное проектирование на примере фотосалона "Мечта". ( Курсовая работа, 35 стр. )
Организационные законы и принципы, их проявление в деятельности конкретной организации ( Курсовая работа, 27 стр. )
Организационные паталогии-курсовая. ( Курсовая работа, 26 стр. )
Организационные структуры социальной организации 8 ( Реферат, 16 стр. )
Организация - основа менеджмента ( Курсовая работа, 53 стр. )
Организация - основа менеджмента 2008-53 ( Курсовая работа, 53 стр. )
Организация как открытая система ( Курсовая работа, 15 стр. )
Организация как процесс: основные принципы ( Реферат, 9 стр. )
Организация как процесс ( Реферат, 10 стр. )
Организация как сложная и открытая система, преобразующая входные ресурсы в конечные результаты ( Курсовая работа, 35 стр. )
Организация как социальная управляемая система ( Курсовая работа, 39 стр. )
Организация: понятие, свойства, функции, структура ( Реферат, 15 стр. )
Основные виды группировки организации ( Реферат, 12 стр. )
Основные законы и принципы организации ( Курсовая работа, 33 стр. )
Основные законы организационного поведения ( Курсовая работа, 23 стр. )
Основные и фоновые законы развития организации ( Курсовая работа, 31 стр. )
Основные проблемы организационного поведения 9 ( Контрольная работа, 14 стр. )
Основные свойства и виды организаций будущего ( Реферат, 16 стр. )
Основные свойства и виды организаций будущего ( Реферат, 24 стр. )
Основные свойства и виды организаций будущего 2009-25 ( Реферат, 25 стр. )
Основные свойства и виды организаций будущего ( Реферат, 25 стр. )
Основные свойства и виды организаций будущего 53445 ( Реферат, 16 стр. )
Основные типы управления организациями ( Контрольная работа, 16 стр. )

1. Выбор варианта проекта 2

2. Обоснование типа организационной структуры фирмы 3

3. Обоснование типа организационной структуры подлежащей проектированию службы 10

4. Выявление функций проектируемой службы и построение "дерева функций" 17

5. Расчет численности персонала службы на основе укрупненных нормативов и представленной информации об организации 21

6. Рационализация структуры 22

7. Построение схемы организационной структуры проектируемой службы 22

8. Построение линейной карты распределения ответственности 24

9. Разработка комплекса показателей для оценки результативности спроектированной службы 27

10. Заключение 28

Приложение 29

Цель проекта: проанализировать особенности структуры организации и спроектировать производственно-диспетчерскую службу.

Задачи:

1. Обосновать тип организационной структуры фирмы

2. Обосновать тип организационной структуры подлежащей проектированию службы

3. Выявить функции проектируемой службы и построить "дерево функций"

4. Расчитать численность персонала службы на основе укрупненных нормативов и представленной информации об организации

5. Представить рационализованную структуру

6. Построить схему организационной структуры проектируемой службы

7. Разработать комплекс показателей для оценки результативности спроектированной служб.

Объект: организация по производству мужской, женской, детской и спортивной обуви с собственной сетью розничных магазинов

Предмет: организация производственно-диспетчерской службы

Исходные данные для проектирования представлены в таблице 1.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»