Дисциплина: Конфликтология
 |
Дайте характеристику супружеских конфликтов. Приведите пример. ( Контрольная работа, 11 стр. ) |
|
Дайте характеристику межгрупповым конфликтам. Приведите пример. ( Контрольная работа, 9 стр. ) |
|
Два подхода к разрешению конфликта ( Реферат, 22 стр. ) |
|
Движущие силы и мотивация конфликта. Аналитическая схема исследования конфликтов ( Курсовая работа, 34 стр. ) |
|
Действия руководителя и способы разрешения конфликта ( Реферат, 23 стр. ) |
|
Деловые конфликты ( Реферат, 14 стр. ) |
|
Деструктивные конфликты и их последствия ( Реферат, 10 стр. ) |
|
Деятельность руководителя по профилактики конфликтов в организации на примере ЗАО "Тепловизор Теплосервис" ( Дипломная работа, 67 стр. ) |
|
Диагностика возникновения конфликтов на предприятии ООО "Компания "Содружество" и пути их разрешения 2009-56 ( Курсовая работа, 56 стр. ) |
|
Диагностика возникновения конфликтов на предприятии ООО "Лукойл" и пути их разрешения ( Курсовая работа, 43 стр. ) |
|
Диагностика возникновения конфликтов на предприятии ООО "Компания "Содружество" и пути их разрешения ( Курсовая работа, 56 стр. ) |
|
Диагностика возникновения конфликтов на предприятии ООО "Компания "Содружество" и пути их разрешения ( Курсовая работа, 56 стр. ) |
|
Диагностика и профилактика конфликтов в управленческой практике ( Курсовая работа, 30 стр. ) |
|
ДИАГНОСТИКА И УПРАВЛЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИИОННЫМ КОНФЛИКТОМ НА ПРИМЕРЕ ЗАО "АВТО-ТРАНС" ( Дипломная работа, 65 стр. ) |
|
ДИАГНОСТИКА ПСИХОЛОГИЧЕСКИХ ПРИЧИН КОНФЛИКТНОСТИ ЛИЧНОСТИ В ОРГАНИЗАЦИИ НА ПРИМЕРЕ ООО "ТЕКСОПАРК" ( Дипломная работа, 81 стр. ) |
|
Диагностика, разрешение и профилактика конфликтов в трудовых коллективах ( Дипломная работа, 64 стр. ) |
|
Динамика межличностных конфликтов в трудовом коллективе ( Дипломная работа, 61 стр. ) |
|
Динамика развития социального конфликта ( Реферат, 18 стр. ) |
|
Динамика социального конфликта. Конфликты в организациях ( Реферат, 22 стр. ) |
|
Динамика этнического конфликта в Косово ( Курсовая работа, 51 стр. ) |
|
ДИНАМИЧЕСКАЯ И СПИРАЛЬНАЯ МОДЕЛЬ КОНФЛИКТА ( Реферат, 19 стр. ) |
|
Зарубежные и отечественные подходы к супружеским конфликтам ( Курсовая работа, 34 стр. ) |
|
ЗМІСТ КОНКРЕТНОЇ КОНФЛІКТНОЇ СИТУАЦІЇ, ДИНАМІКА ЇЇ РОЗВИТКУ. КАРТА КОНФЛІКТУ (Украина) ( Контрольная работа, 10 стр. ) |
|
Значение конфликтологии в формировании культуры гражданского общества ( Реферат, 19 стр. ) |
|
Значение различных способов предупреждения и разрешения конфликтов для поведения личности, группы и организации на примере ООО "Эст" ( Дипломная работа, 111 стр. ) |
|
|
 |
Тип: Контрольная работа |
Цена: 450 р. |
Страниц: 18 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
 Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
|
Содержание
|
|
Введение 2
1.Сущность и природа конфликта 3
2. Причины и последствия конфликта в организации 5
3. Модели разрешения конфликтов и оценка их эффективности 9
4. Анализ конфликтной ситуации на предприятии "Агат" 14
Заключение 17
Библиографический список 18
|
|
Введение
|
|
Конфликты являются неотъемлемой частью общественной жизни. Особенно богата на конфликты деятельность в современных организациях. Конфликт может часто приводит к снижению трудоспособности персонала, и тем самым к снижению производительности. А в современном социально-экономическом пространстве необходимо использовать все возможности к построению эффективной системы в нутрии организации. В этом направлении необходима работа психологов, которые смогут превратить минусы конфликтной ситуации в плюсы. Все это обуславливает актуальность данной темы и пристальное внимание психологов к исследованию конфликтов в организациях.
С развитием рыночных условий и внедрением конкурентных отношений в РФ значение исследований конфликтов возрастает, поскольку конкуренция представляет собой, как показали В.Парето, Д.Г.Скотт вариант конфликтной ситуации, которая при неправильном управлении может перерасти в серьезный конфликт.
Исследования П.Зигерта, А.Л.Свеницкого, А.П.Утюжанина и других показали, что современным руководителям и специалистам необходимы знания и навыки в области конфликтологии, управления и профилактики конфликтов. Поэтому представляет научный и практический интерес изучение основ конфликтологии, классических исследований и современных достижений в области развития конфликтологии, возможностей применения полученных знаний на практике при управлении организациями. Поэтому, исходя из вышеизложенного, выбранная тема является актуальной.
|
|
Список литературы
|
|
1. Андреев В.К. Конфликтологи: искусство спора, ведения переговоров, разрешения конфликтов. - Казань, 2004.
2. Анцупов А.Я., Шипилов А.И. Конфликтология: Учебник для вузов.-М.: ЮНИТИ, 1999.
3. Большаков А.Г., Несмелова М.Ю. Конфликтология организаций. Учебное пособие.-М.: МЗ Пресс, 2001.
4. Веснин В.Д. Практический менеджмент персонала: Пособие по кадровой работе.-М.: Юристъ, 2005.
5. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник: Учебник. - М.: Гардарики, 2001.
6. Ворожейкин И.Е., Кибанов А.Я., Захаров Д.К. Конфликтология: Учебник.-М.: ИНФРА-М, 2002.
7. Громова О.Н. Конфликтология. Курс лекций. - М.: Ассоциация авторов и издателей "Тандем". Издательство "ЭКМОС", 2001.
8. Конфликтология: Учебник для вузов/ Под ред. проф. В.П. Ратникова.-М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2001.
9. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. - М.: "Дело", 2006.
10. Управление персоналом: Учебник/Под ред. Т.Ю. Базарова и Б.Л. Еремина.-М.: 2004.
|
|
Примечания:
|
|
Примечаний нет.
|
|
|
На уровень вверх