|
Свой "вклад" в бедность вносят все - Правительство, создающее правила игры, "новые богатые", которые на третьей или четвертой волне передела собственности спокойно банкротят предприятия, не заботясь о том, что это очередная волна бедности, и т.д.
Но самая главная проблема, на мой взгляд, - наличие парадоксальной бедности, бедности работающих людей. Такого нет нигде в развитых странах. Причем среди работающих бедных очень много людей, занятых квалифицированным трудом, с хорошим образованием. Это как раз и затрудняет решение задачи быстрого выхода из бедности.
Когда кандидат наук уходит в "челноки", это, может быть, и решает его личные проблемы, но системные - только создает.
Большинство личных стратегий сегодня сориентированы на сохранение или минимальное улучшение материального положения, а стратегий карьерного роста и повышения своей квалификации - явный дефицит.
Не надо забывать, что хорошее образование и карьера - это долговременные стратегии, бедный человек не может отправиться в такое долгое плавание, а это значит, бедность будет наследуемой.
Кроме того, у нас не работает система управления мобильностью кадров - переезд людей оттуда, где платят мало, туда, где платят много: нет дешевого рынка съемного жилья, неудобен институт прописки, нет информационной прозрачности в представлении о разных рынках.
Цель работы - рассмотреть механизм определения и преодоления бедности.
Задачи работы - дать определение бедности, изучить понятия "абсолютная бедность" и "относительная бедность", методы измерения бедности, определить пути выхода из сложившейся ситуации.
|
|
1. Вольский А. "Преодоление бедности - главная задача бизнеса" // Ведомости. 30 марта 2004.
2. Дугин А. Борьба с бедностью // Гражданский диалог. № 4, 2003.
3. Исаев А. Что главное в борьбе с бедностью? // Вопросы экономики. № 4, 2004.
4. Кравченко А.И. Социология: Учебник для ВУЗов. М.: Академический Проект: Фонд "Мир", 2003.
5. Экономика / Под ред. В.П. Кудряшева. М.: ИНФРА-М, 1998.
|
На уровень вверх
Купить