Дисциплина: Социально-культурный сервис и туризм
|
Особенности организации досуга детей и подростков в клубах по месту жительства ( Реферат, 21 стр. ) |
|
Особенности организации корпоративных досуговых мероприятий ( Реферат, 12 стр. ) |
|
Особенности развития социо-культурного сервиса и туризма в России-курсовая ( Курсовая работа, 51 стр. ) |
|
Особенности развития СКС и Т в России-курсовая ( Курсовая работа, 40 стр. ) |
|
Особенности социально-культурных потребностей туристов ( Реферат, 14 стр. ) |
|
Отчет по практике в МУ КЦ "Дом Озерова" ( Отчет по практике, 48 стр. ) |
|
Отчет по практике в МУ КЦ "Дом Озерова" 2009-41 ( Отчет по практике, 41 стр. ) |
|
Отчет по практике в турагентстве "Би трэвэл" ( Отчет по практике, 31 стр. ) |
|
Отчет по практике на предприятии ООО "Холидей-тур" ( Отчет по практике, 11 стр. ) |
|
Отчет по практике на предприятии ООО "Альтаир" ( Отчет по практике, 27 стр. ) |
|
Отчет по практике практики в развлекательном центре «Красная Горка» ( Отчет по практике, 41 стр. ) |
|
Отчет по практике РЦ "Красная Горка" ( Отчет по практике, 37 стр. ) |
|
Понятие сферы услуг. Социальные предпосылки возникновения, развития сервисной деятельности ( Реферат, 16 стр. ) |
|
Праздник методика подготовки и проведения678 ( Контрольная работа, 12 стр. ) |
|
Предприятия социально-культурной сферы как субъекты и объекты рыночной экономики-курсовая ( Курсовая работа, 37 стр. ) |
|
Проектирование автобусного тура ( Реферат, 24 стр. ) |
|
Прослеживание целей, задач и особенностей организации социально-культурной деятельности для разных возрастных групп, основные, присущие возрасту формы этой деятельности ( Курсовая работа, 41 стр. ) |
|
Проявление национальных традиций в культуре досуга. Сабантуй ( Реферат, 27 стр. ) |
|
Психологические аспекты сервисной деятельности ООО "Дон" ( Реферат, 23 стр. ) |
|
Работа по организации досуга детей и подростков ( Реферат, 21 стр. ) |
|
Развитие досуга на современном этапе ( Курсовая работа, 34 стр. ) |
|
Рассмотрение досуга за рубежом ( Дипломная работа, 94 стр. ) |
|
Рассмотрение основных видов и субъектов социально-культурной деятельности, современное состояние и основные тенденции ее развития ( Курсовая работа, 31 стр. ) |
|
Рассмотрение сервисной деятельности ( Реферат, 20 стр. ) |
|
РЕАБИЛИТАЦИОННЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ57 ( Реферат, 16 стр. ) |
|
|
|
Работ в текущем разделе: [ 65 ] Дисциплина: Социально-культурный сервис и туризм На уровень вверх
Тип: Курсовая работа |
Цена: 650 р. |
Страниц: 37 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
Купить
Данная работа была успешно защищена, продается в таком виде, как есть. Изменения, а также индивидуальное исполнение возможны за дополнительную плату. Если качество купленной готовой работы с сайта не соответствует заявленному, мы ВЕРНЕМ ВАМ ДЕНЬГИ или ОБМЕНЯЕМ на другую готовую работу. Данная гарантия действует в течение 48 часов после покупки работы. Вы можете получить её по электронной почте (отправляется сразу после подтверждения оплаты в течение 3-х часов, в нерабочее время возможно увеличение интервала). Для получения нажмите кнопку «купить» выше.
Также работу можно получить в московском офисе, либо курьером в любом крупном городе России (стоимость услуги 600 руб.). Желаете просмотреть часть работы? Обращайтесь: ICQ 15555116, Skype dip-master, E-mail info @ dipmaster-shop.ru. Звоните: (495) 972-80-33, (495) 972-81-08, (495) 518-51-63, (495) 971-07-29, (495) 518-52-11, (495) 971-76-12, (495) 979-43-28.
Содержание
|
Введение 3
Глава 1. Предприятия социально-культурной сферы как субъекты и объекты рыночной экономики. 4
1.1. Общая характеристика отраслей социально-культурной сферы 4
1.2. Учет деятельности учреждения культуры 15
Глава 2. Актуальные направления реформ в социально-культурной сфере 21
Глава 3. Практическая часть 24
Заключение 37
Список использованной литературы 38
|
Введение
|
Социально-культурная сфера - сложное, неоднозначное понятие. Одни авторы определяют социально-культурную сферу как совокупность предприятий, выпускающих продукт, связанный с жизнедеятельностью людей, и в этом случае к социально-культурной сфере относятся очень многие отрасли экономики, такие как автомобилестроение, производство бытовой техники и пр. Другие вкладывают в понятие социально-культурной сферы совокупность предприятий, выполняющих социально-культурные функции, имеющие значение для культурного уровня всего общества, в этом случае в социально-культурную сферу попадает достаточно узкий перечень предприятий - театры, библиотеки, клубы, музеи.
Идея о примате социально-культурной сферы, о том, что в современном социуме именно эффективная деятельность ее социальных институтов, прежде всего образования (или даже шире - просвещения) и науки, имеет ключевое значение, оказывает решающее влияние на сегодняшнее функционирование и перспективы развития общества, поистине выстрадана человечеством. Однако в нашей стране этот факт, доказанный многолетним мировым опытом, исследованиями и практикой общественной жизни, в лучшем случае признается на словах, а на деле поддержка отраслей социально-культурной сферы в России была и остается второстепенным элементом государственной политики. Под это нередко подводится экономическое "обоснование": дескать, главное - обеспечить развитие материального производства, что автоматически позволит решить проблемы так называемой "непроизводственной сферы".
В нашей работе социально-культурная сфера будет предполагать театры, библиотеки, клубы и музеи.
Работа состоит из введения, трех глав, заключения и списка литературы.
|
Список литературы
|
1. Деятельность учреждений культуры: Учеб. пособ. - 2-е изд. - М.: МГУКИ, 2000
1. Масштабы и пределы социальной политики Северных стран.//Мировые экономические и международные отношения, -2004- №11.
2. Рождественский И., Шишкин С. Реформы в социально-культурной сфере: в чьих интересах?//Вопросы экономики,-2004,-№12
3. Поучительный опыт:(уроки социально-экономических преобразований в странах Центральной и Восточной Европы)//Российская Федерация.-2004-№18.
4. Киселева Г.Г. Красилъников Ю. Д. Основы менеджмента в социально-культурной сфере, М., 2003
5. Ковальчук А.С. Социально-культурная деятельность. Учебное пособие. Орёл, 2005
6. Сухорукова М. Ценности как ключевой элемент организационной культуры //Управление персоналом - 2000. -№11 - C. 39-42
7. Тульчинский Г.Л. "Менеджмент в сфере культуры".-СПб: "Лань", 2001
8. Социально-экономическая ситуация и ход реформ в странах Восточной Европы и СНГ:["круглый стол"]//Проблемы теории и практики управления - 2004.-№9.
|
Примечания:
|
Примечаний нет.
|
|
|