книга DipMaster-Shop.RU
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты F.A.Q. Поиск
Исследование современных требований к информационно-справочным документам 2009-33 ( Курсовая работа, 33 стр. )
История развития делопроизводства в России. Прием и обработка входящей корреспонденции. Понятие и виды служебных грифов, используемых на документах ( Контрольная работа, 11 стр. )
Какие основные логические структурные части включает в себя построение текста служебного документа. Раскрыть их содержание. ( Контрольная работа, 15 стр. )
КЛАССИФИКАЦИЯ ДЕЛОВЫХ ПИСЕМ ( Контрольная работа, 18 стр. )
Классификация коммерческих писем. Типовые формы коммерческих писем ( Контрольная работа, 21 стр. )
Компьютерное делопроизводство: необходимость использования и организация ( Курсовая работа, 37 стр. )
Конструирование бланков документов56 ( Курсовая работа, 25 стр. )
Краткая характеристика и организация деятельности службы документационного обеспечения ООО СК "ССГ" ( Дипломная работа, 74 стр. )
Личное влияние и эффективность делового взаимодействия ( Контрольная работа, 6 стр. )
Межнациональные различия невербального общения. Порядок изменения и расторжения договоров ( Контрольная работа, 20 стр. )
МЕТОДЫ УЧЕТА И СОКРАЩЕНИЯ ДОКУМЕНТООБОРОТА 20 ( Курсовая работа, 33 стр. )
Номенклатура, формирование и хранение дел ( Реферат, 9 стр. )
Номенклатура, формирование и хранение дел ( Контрольная работа, 10 стр. )
Нормативно - методическая база делопроизводства. Организация работы с обращениями граждан ( Контрольная работа, 12 стр. )
Обеспечение безопасности информационных ресурсов в кадровой службе на примере ООО "БЕЛЛА-ДОН" ( Дипломная работа, 108 стр. )
Ознакомиться с нормативно-методическое регулированием документирования управленческой деятельности ( Реферат, 18 стр. )
Организационно-распорядительная документация (ОРД) ( Контрольная работа, 19 стр. )
ОРГАНИЗАЦИОННО-РАСПОРЯДИТЕЛЬНАЯ ДОКУМЕНТАЦИЯ (ОРД)4 ( Реферат, 16 стр. )
Организационно-распорядительные документы - основа государственной управленческой деятельности ( Курсовая работа, 44 стр. )
Организационно-распорядительная документация.1 ( Курсовая работа, 26 стр. )
Организационно-распорядительная документация ( Курсовая работа, 28 стр. )
Организация делопроизводства и техника кодификации.67 ( Реферат, 18 стр. )
Организация делопроизводства и персональный менеджмент. Вариант № 3 ( Контрольная работа, 17 стр. )
Организация делопроизводства и техника кодификации.67 2000-18 ( Реферат, 18 стр. )
Организация документооборота. Роль документального обеспечения в организации управленческой деятельности ( Контрольная работа, 21 стр. )

1. Межнациональные различия невербального общения 3

2. Порядок изменения и расторжения договоров 7

3. Общий вид и состав реквизитов документов 10

4. Задача 18

Оформить приказ по основной деятельности предприятия (фирмы) в соответствии с требованиями ГОСТ Р 6.30-2003 и изменениями № 1 ГОСТ Р № 9-ст от 21.01.2000 г. (можно приложить образец приказа своего предприятия (фирмы).

Список литературы 20

Культурное разнообразие всегда оказывает влияние на регуляцию контекста общения и особенности самой невербальной коммуникации. Наряду с культурой, невербальное поведение также обусловлено принадлежностью человека к определенным социальным группам и такими характеристиками, как пол, возраст, социоэкономический статус, род занятий и специфика окружающей среды.

Если эту теорию приложить к невербальной коммуникации, то противоположными векторами будут индивидуальность - общность и открытость - закрытость. Именно эти противоположности и регулируют процесс невербальной коммуникации: например, изменение пространства взаимодействия (отстранение) может сигнализировать о потребности индивида в автономии или расширении личного пространства, а жесты рук и выражения лица в то же самое время могут свидетельствован об открытости индивида и его потребности в уменьшении дистанции.

Измерение по линии индивидуальность - общность отражает уникальность и индивидуальность людей, живущих в этой среде, их идентичность как индивидов и как семьи, со всеми их связями, мыслями и чувствами по отношению к группам и культуре, частью которых они являются. Измерение по линии открытость - закрытость отражает степень, в которой культурная (домашняя) среда подчеркивает доступность или недоступность индивида (семьи) другим, внешним по отношению к ним людям. Очевидно, что измерение индивидуальность - общность перекликается с измерением "индивидуализм - коллективизм", а открытость закрытость с измерениями "дистанции власти" и "уровня избегания неопределенности". Индивидуалистические культуры воспитывают индивидуально-ориентированный стиль невербальной коммуникации, а коллективистские - общинно-ориентированный.

1. Деденко А. Н. Основы делопроизводства - Киев: "Лебедь", 2005.

2. Делопроизводство (организация и технологии документационного обеспечения управления): Учебник для вузов / Кузнецова Т.В., Санкина Л.В., Быкова Т.А.. и др.; Под ред. Т.В. Кузнецовой. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004.

3. Евдокимова Л. И. Еще раз о делопроизводстве. - Новосибирск: СибАГС, 2003.

4. Кузнецов И.Н. Технология делового общения. - Москва: ВЭВЭР, 2003.

5. Палеха Ю. И Документационное обеспечение управлення. - Новосибирск: "МАУП", 2004.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «DipMaster-Shop.ru»